O Sindicato dos Trabalhadores do Poder Judiciário do Estado de Rondônia (SINJUR) vem a público esclarecer informações que têm circulado entre servidores acerca da natureza da gratificação por qualificação profissional prevista no Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS).
De acordo com o Sindicato, a modalidade que estabelece a gratificação por qualificação como temporária, com necessidade de renovação periódica, não foi instituída pela atual gestão. Conforme documentos oficiais já existentes, a referida proposta teve origem na gestão anterior, sendo apresentada à época como parte da reformulação do PCCS.
O SINJUR informa que há registros formais que demonstram que a proposta foi encaminhada e defendida pela então presidente à época, inclusive constando em minuta e documentos relacionados ao projeto apresentado ao Tribunal de Justiça de Rondônia.
Diante disso, o Sindicato manifesta estranheza com declarações recentes que atribuem à atual gestão a responsabilidade por essa alteração. “Causa surpresa que a mesma gestão responsável pela proposta venha agora se posicionar de forma divergente dos documentos oficialmente apresentados”, esclarece o Sindicato.
A atual diretoria já iniciou tratativas administrativas com o objetivo de revisar pontos que possam impactar negativamente os nossos servidores públicos, especialmente no que diz respeito à valorização das gratificações e sua eventual incorporação ao vencimento básico, como ocorria anteriormente.
Por fim, o SINJUR reafirma seu compromisso com a transparência e a defesa dos interesses da categoria, colocando-se à disposição dos servidores para prestar todos os esclarecimentos necessários, inclusive mediante apresentação dos documentos que comprovam a origem da proposta.
Documentos comprobatórios poderão ser disponibilizados para consulta, garantindo total transparência no processo.
Segue a nota do SINJUR
NOTA DE ESCLARECIMENTO
O Sindicato dos Trabalhadores do Poder Judiciário do Estado de Rondônia (SINJUR) vem a público prestar esclarecimentos aos seus filiados e a toda a categoria acerca das informações recentemente divulgadas sobre a gratificação por qualificação profissional no âmbito do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS).
Tem circulado entre servidores a alegação de que a atual gestão do Sindicato teria sido responsável pela alteração que tornou a referida gratificação de natureza temporária, com necessidade de renovação periódica. No entanto, tal informação não corresponde aos fatos.
Conforme demonstram documentos oficiais, a proposta que instituiu a gratificação por qualificação nessa modalidade foi apresentada na gestão anterior do SINJUR, constando inclusive em minuta do PCCS encaminhada à época ao Tribunal de Justiça de Rondônia
Dessa forma, o SINJUR esclarece que a atual diretoria não foi responsável pela referida alteração, sendo uma verdadeira FAKE NEWS qualquer tentativa de atribuição nesse sentido.
O Sindicato ressalta que já adotou medidas administrativas para analisar e, se necessário, promover a revisão de pontos que possam impactar negativamente os servidores, especialmente no que se refere à valorização da qualificação profissional e sua adequada incorporação à remuneração.
Por fim, o SINJUR reafirma seu compromisso com a transparência, a verdade dos fatos e a defesa intransigente dos interesses da categoria, colocando-se à disposição para quaisquer esclarecimentos adicionais, inclusive com a apresentação dos documentos comprobatórios.
